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企业内训

2012-11-8

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课程岗位 |
1、中级服装设计定制工——握服装画的人体结构和人体比例、人体动态和人体夸张动态的规律及省略画法、人的五官和发型,手,脚等画法、服装的基本造型和着装原理、服装色彩原理和面料肌理表现技巧 、各种绘画工具的使用与时装风格画的讲解 2、高级服装设计定制工——了解服装面料的种类,掌握其基本组织结构、服用性能与用途、了解各个时代服装的特征、风格、服装色彩设计的基础知识、服装款试图、效果图 3、初级服装裁剪工——服装与人体、裁剪制图基础知识、裁剪制图原理、裁剪制图方法 4、中级服装裁剪工——了解女装结构制图、女装上衣的变化、领型的制图方法、袖子的制图方法、服装放码。 5、高级服装裁剪工——掌握亚洲、欧洲原型板的专业知识、掌握不同领型、袖型的制图方法及应用、掌握常用服装的纸样制作技术,了解面、辅料的弹性、缩水率,达到高级纸样师的标准水平。 6、初级服装缝纫工——掌握服装制作工艺的基础知识、掌握服装制作工艺原理、基础工艺、掌握常用服装的制作工艺流程、工序分析、工艺要求。掌握平缝机的基本操作、掌握服装制作工艺的基本技能、初步具备编写服装厂工艺文件的能力。 7、中级服装缝纫工——掌握服装制作工艺的知识、掌握常用服装的制作工艺流程、工序分析、工艺要求。掌握服装制作工艺的基本技能。具备编写服装厂工艺文件的能力。 8、高级服装缝纫工——掌握服装制作工艺的知识、掌握常用服装的制作工艺流程、工序分析、工艺要求。掌握服装制作工艺的基本技能。具备编写服装厂工艺文件的能力。掌握服装整烫工艺
服装营销管理 1.服装零售精英班——对店铺运营管理的认知、导购角色认知、货品管理与库存控制、店铺促销技巧、 顾客消费心理; 2.服装店管理——店员的挑选及培训、店铺选址、目标市场选择与市场定位、服装陈列、货品管理与库存控制、服装店财务管理 3.服装营销管理——了解服装店管理基础知识,掌握服装店管理的基本要素,目标市场选择与市场定位。掌握服装市场的营销策略。了解服装市场销售渠道,掌握服装促销策略;初步掌握分析和解决服装店管理中问题的能力,提高服装店管理实务水平,掌握连锁店管理,服装店陈列、顾客服务及服装品牌运作,培养适合服装企业发展的适用型人才。
岗位培训: 专卖店主管、服装店店长、服装市场销售总监、服装营销策划总监、市场部经理、服装店店长、大型服装企业中高层管理者、中小型服装企业业主、服装销售能手等。
陈列设计: 陈列服饰基本法则、陈列器具的运用、艺术形式美在陈列中的运用、服饰陈列色彩搭配技巧与运用、色彩设计与陈列气氛营造、服饰设计与陈列、卖场陈列设计、橱窗陈列设计以及陈列设计实战等。
企业顾问: 品牌顾问、设计研发、市场调研、工厂管理,企业管理、企业战略、公司文化与品牌精神、品牌背景、组织结构与规章制度 |
毕业待遇 |
单科课程结业证书 |
收费标准 |
视企业实际需求、课程时间安排另定 |
开课时间 |
待定 |
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报名咨询 |
咨询电话:020-84301009 020-84301030 在线客服:  |
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